Cyfrowa transformacja. Jak usprawnić i zautomatyzować obieg dokumentów w firmie?
Cyfrowa transformacja to już nie przyszłość, lecz konieczność dla firm, które chcą działać szybciej, sprawniej i bardziej konkurencyjnie. W tym wpisie pokazujemy, jak usprawnić i zautomatyzować obieg dokumentów, by zyskać czas, zmniejszyć ryzyko błędów i zwiększyć kontrolę nad procesami w organizacji.
Jak portal managera i kokpity managerskie poprawiają zarządzanie w firmie?
Efektywne zarządzanie firmą wymaga dostępu do aktualnych danych i przejrzystego wglądu w kluczowe procesy. Portal Managera oraz kokpity menedżerskie to narzędzia, które usprawniają podejmowanie decyzji i pozwalają lepiej kontrolować realizację celów. W artykule wyjaśniamy, jak działają i jakie korzyści przynoszą organizacjom.
Elektroniczne podpisywanie dokumentów – dlaczego warto zrezygnować z papieru?
Papierowe dokumenty coraz częściej ustępują miejsca rozwiązaniom cyfrowym, które są szybsze, bezpieczniejsze i wygodniejsze. Elektroniczne podpisywanie dokumentów to krok w stronę nowoczesnego i ekologicznego obiegu informacji. W tym artykule pokazujemy, dlaczego warto zamienić papier na rzecz cyfrowych podpisów.
Elektroniczny system obiegu dokumentów – kiedy warto go wdrożyć i dlaczego?
Elektroniczny system obiegu dokumentów to fundament nowoczesnego zarządzania informacją w firmie. Umożliwia automatyzację procesów, zwiększa przejrzystość i znacząco skraca czas realizacji zadań. W artykule wyjaśniamy, czym dokładnie jest taki system i jakie daje korzyści organizacjom.
Ewolucja czy rewolucja? Portal Pracowniczy a employer branding
Portal pracowniczy to nie tylko narzędzie usprawniające komunikację i dostęp do informacji, ale także ważny element budowania pozytywnego wizerunku pracodawcy. W artykule pokazujemy, jak wykorzystać portal pracowniczy do budowania silnej marki pracodawcy.
Jak sprostać wyzwaniom związanym z DORA – operacyjna odporność cyfrowa w sektorze bankowym
Nowe regulacje nakładają obowiązki w zakresie zarządzania ryzykiem ICT, raportowania incydentów oraz nadzoru nad dostawcami usług technologicznych. W artykule omawiamy, jak skutecznie przygotować się na te zmiany i sprostać wyzwaniom związanym z operacyjną odpornością cyfrową.
6 najczęstszych zagrożeń dla cyfrowego archiwum umów – jak zapewnić bezpieczeństwo dokumentów online?
Przechowywanie umów w formie cyfrowej zwiększa efektywność, ale niesie też konkretne zagrożenia dla bezpieczeństwa danych. W artykule omawiamy sześć najczęstszych błędów popełnianych przez firmy podczas cyfrowej archiwizacji dokumentów i podpowiadamy, jak ich unikać.
Praktyczny Warsztat – cyfryzacja procesu w 20 minut – na przykładzie procesu – demonstracja narzędzi low code
W tym dynamicznym warsztacie uczestnicy byli świadkami, jak w ciągu zaledwie 20 minut można uzyskać efektywny proces onboardingowy w postaci cyfrowej. Demonstracja na żywo ukazała, jak szybko i bez potrzeby głębokiej wiedzy technicznej można zaprojektować, testować i wdrażać procesy, które tradycyjnie wymagałyby skomplikowanego kodowania i znacznych zasobów czasowych.
Prezentacja – Zastosowania sztucznej inteligencji w realizacji procesów. Wykorzystaj AI do wygodnego wyszukiwania informacji – demonstracja systemu Archillea
Poznaj, jak sztuczna inteligencja może zrewolucjonizować zarządzanie dokumentacją i wspierać procesy decyzyjne. Podczas naszej prelekcji zaprezentowaliśmy system Archillea, który wykorzystuje technologie AI, w tym algorytmy przetwarzania języka naturalnego (NLP), do szybkiego i precyzyjnego wyszukiwania informacji w codziennym języku. Zobacz, jak uczenie maszynowe może uprościć zarządzanie dokumentami i zwiększyć efektywność procesów w Twojej organizacji.
Low-Code – co to takiego? Automatyzacja procesów dzięki platformom niskokodowym
Platformy low-code to rozwiązania, które umożliwiają tworzenie aplikacji biznesowych z minimalnym udziałem kodowania. Dzięki nim firmy mogą szybko automatyzować procesy, skracając czas wdrożenia i obniżając koszty. W artykule wyjaśniamy, czym są platformy niskokodowe i jak mogą zrewolucjonizować zarządzanie procesami w Twojej organizacji.
